|
Technologie i HR 3.0
|
2022-07-06 |
Darmowy |
|
Grywalizacja w miejscu pracy
|
2022-04-20 |
Darmowy |
|
Zmęczony jak lider - czyli co obiektywne wskaźniki mówią o poziomie stresu polskiej kadry zarządzającej w czasie pandemii?
|
2021-12-06 |
Darmowy |
|
Czy analityka HR jest dla każdego - czyli jakich umiejętności potrzebujemy, by korzystać z analityki HR?
|
2021-06-22 |
Darmowy |
|
Analityka HR oparta na faktach
|
2020-03-18 |
Darmowy |
|
Co stresuje Polaków w pracy?
|
2020-01-22 |
Darmowy |
|
Krytyczne myślenie z obiektywnymi wskaźnikami efektywności
|
2019-12-17 |
Darmowy |
|
Czy dojrzeliśmy do analityki HR?
|
2019-10-21 |
Darmowy |
|
Zwolnienie lekarskie z powodu wypalenia – czyli, czy wypalenie zawodowe to choroba?
|
2019-10-03 |
Darmowy |
|
Czy można obiektywne ocenić nasilenie wypalenia zawodowego?
|
2019-09-04 |
Darmowy |
|
Zaangażowanie, wypalenie, pracoholizm – różnice, podobieństwa i konsekwencje
|
2019-08-19 |
Darmowy |
|
Jak motywacja do pracy wpływa na zaangażowanie pracowników?
|
2019-07-08 |
Darmowy |
|
Jak zwiększyć satysfakcje z pracy i obniżyć rotację pracowników szeregowych?
|
2019-07-02 |
Darmowy |
|
Jak przygotować się na cyfrową transformację w HR?
|
2019-06-17 |
Darmowy |
|
Co robić, gdy nasi pracownicy rozglądają się za inną pracą?
|
2019-04-09 |
Darmowy |
|
Jak zrobić praktyczny użytek z analityki HR?
|
2019-03-25 |
Darmowy |
|
Kluczowe wskaźniki efektywności – wiedza użyteczna w praktyce
|
2019-01-02 |
Darmowy |
|
Jak kontrolować „niekontrolowane” odejścia pracowników?
|
2018-10-16 |
Darmowy |
|
Podsumowanie Raportu WskaźnikiHR 2018
|
2018-09-11 |
Darmowy |
|
Wskaźniki HR jako narzędzie informowania pracowników o łącznych korzyściach z pracy
|
2018-08-06 |
Darmowy |
|
Benchmarking – źródło informacji i innowacji w HR
|
2018-05-30 |
Darmowy |
|
Zadowolenie pracowników – klucz do wysokiej efektywności pracy
|
2018-05-09 |
Darmowy |
|
Kiedy benchmarking wewnętrzny jest niewystarczający?
|
2018-04-10 |
Darmowy |
|
Czy Twoi pracownicy są dopasowani do pracy, którą wykonują?
|
2018-02-23 |
Darmowy |
|
Co daje benchmarking?
|
2018-01-16 |
Darmowy |
|
Wpływ zmiany pracy na satysfakcję zawodową i zadowolenie z życia
|
2018-01-15 |
Darmowy |
|
Jak budować silną więź organizacyjną w oparciu o fakty?
|
2018-01-09 |
Darmowy |
|
Jak zwiększyć wydajność pracy przez wzrost zaangażowania?
|
2017-08-31 |
Darmowy |
|
Zarządzanie zaangażowaniem a zarządzanie wynagrodzeniami
|
2017-08-24 |
Darmowy |
|
Badania postaw i opinii pracowników w kształtowaniu czynników sprzyjających zaangażowaniu w pracę
|
2017-08-11 |
Darmowy |
|
Rola benchmarkingu w zarządzaniu personelem
|
2017-05-22 |
Darmowy |
|
Badania postaw i opinii pracowniczych jako element strategii wzmacniania roli pracowników w organizacji
|
2017-04-11 |
Darmowy |
|
Wskaźnik eNPS (Employee Net Promoter Score) – rewolucyjne narzędzie czy naukowa porażka?
|
2017-04-10 |
Darmowy |
|
Badania HR jako część systemu wynagradzania
|
2017-03-28 |
Darmowy |
