Czy masz poczucie zachowanej równowagi między życiem zawodowym i osobistym?

Ile czasu średnio poświęcasz na prywatne sprawy w ciągu jednego dnia pracy?

Czy kiedykolwiek zdarzyło Ci się podać w swoim CV nieprawdziwe informacje?

Absolwenci krakowskich uczelni zarejestrowani w urzędzie pracy

Bezrobocie w UE w ujęciu regionalnym

Praca: wybór czy przymus?

Wskaźniki rynku pracy – przegląd prognoz na 2014 rok

Zawodowe przerdzewienie, czyli zgubne skutki nudy w pracy

Absencja pracownicza – sposoby jej kontrolowania i zmniejszania

wskaźnik pokrycia aktywów trwałych kapitałem własnym

wskaźnik zwrotu z kapitału ludzkiego

wypowiedzenie umowy o pracę

• badanie satysfakcji pracowników
• badanie opinii pracowników
• ocena poziomu stresu zawodowego
• badanie zaangażowania w pracę
• badanie mobbingu w pracy

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

• absencja
• fluktuacja kadr
• efektywność pracy
• inwestycje w kapitał ludzki