Czy jesteś za objęciem składkami ZUS umów cywilnoprawnych, w zamian za wyższą emeryturę?
Jak oceniasz działaność związków zawodowych w Polsce?
Jak często zostajesz w pracy po godzinach ?
Po co stosować obiektywne wskaźniki funkcjonowania firmy?
Niedopasowanie na polskim rynku pracy: kompetencje bezrobotnych wobec oczekiwań pracodawców
Kompetencje miękkie w pracy – znaczenie skutecznego zarządzania czasem
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach