Jak często zostajesz w pracy po godzinach?

W jakim stopniu wykorzystujesz swój potencjał w pracy, którą obecnie wykonujesz?

W jakim wieku chciałbyś zakończyć swoją aktywność zawodową?

Wielka Brytania: zawody o największych wzrostach i spadkach średnich wynagrodzeń na przestrzeni 5 lat

Czy zajmowanie się domem daje tyle samo satysfakcji co praca zawodowa?

Bariery w zatrudnianiu 55+

Analityka HR oparta na faktach

Jak ograniczyć rotację pracowników?

Co stresuje Polaków w pracy?

Zapisz się na newsletter portalu rynekpracy.pl

badanie postaw i opinii pracowników (ankieta pracownicza)

pertraktacje w sprawie umowy zbiorowej

podregion

• badanie satysfakcji pracowników
• badanie opinii pracowników
• ocena poziomu stresu zawodowego
• badanie zaangażowania w pracę
• badanie mobbingu w pracy

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

• absencja
• fluktuacja kadr
• efektywność pracy
• inwestycje w kapitał ludzki