W jakim wieku chciałbyś zakończyć swoją aktywność zawodową?

Czy w okresie ostatnich dwóch lat zmieniałeś pracę?

Czy jesteś za objęciem składkami ZUS umów cywilnoprawnych, w zamian za wyższą emeryturę?

Liczba świadczeń z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych w 2017 roku

Więcej zaufania między pracownikami a szefostwem

Szkolenia opłacane przez pracodawców w Unii Europejskiej

Czy warto analizować wskaźniki wieku i stażu pracowników?

Obiektywny test kondycji firmy – benchmarking

Wypadki przy pracy w 2014 roku

Specjalne Strefy Ekonomiczne (SSE)

system pracy weekendowej

work sharing

• badanie satysfakcji pracowników
• badanie opinii pracowników
• ocena poziomu stresu zawodowego
• badanie zaangażowania w pracę
• badanie mobbingu w pracy

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

• absencja
• fluktuacja kadr
• efektywność pracy
• inwestycje w kapitał ludzki