Ile czasu dziennie poświęcasz łącznie na dojazd do i z miejsca pracy?
Czy masz poczucie zachowanej równowagi miedzy życiem zawodowym i osobistym ?
Jak często czujesz się zbyt zmęczony(a) po pracy, aby móc korzystać z wolnego czasu w domu?
Dlaczego HR powinien opierać się na faktach i dowodach?
Normy w badaniach postaw i opinii pracowników
Czego spodziewać się po pokoleniu Y?
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach