Ile godzin w ciągu dnia efektywnie wykonujesz swoje obowiązki zawodowe?
W jakim stopniu wykorzystujesz swój potencjał w pracy, którą obecnie wykonujesz?
Jak sądzisz, gdybyś odszedł/odeszła z pracy, jak trudno byłoby znaleźć kogoś na twoje miejsce?
Najlepsze startupy w 2015 roku
Przeciętny wiek rozpoczęcia aktywności zawodowej
Metody poszukiwania pracy przez bezrobotnych w II kwartale 2018 roku
Skuteczny onboarding, czyli jak wdrażać pracowników, żeby zostali na dłużej
Monitorowanie pracowników – szanse i zagrożenia
Jak negocjować wynagrodzenie – wskazówki i popularne błędy
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach