Czy planujesz zmienić pracę w 2015 roku?

Ile dni roboczych przebywałeś na L4 w 2012 roku?

Na jak długo zaplanowałeś swój tegoroczny urlop?

Niż demograficzny nadal uderza w uczelnie: coraz mniej studentów

Niepełny etat - praca z konieczności czy z wyboru?

Istotny spadek stopy bezrobocia w Polsce

Co to jest HR oparty na faktach?

Opinie pracowników jako wyznacznik jakości organizacji pracy

Rola benchmarkingu w zarządzaniu personelem

Zapisz się na newsletter portalu rynekpracy.pl

GOW - Gospodarka Oparta na Wiedzy

strajk

zawód

• badanie satysfakcji pracowników
• badanie opinii pracowników
• ocena poziomu stresu zawodowego
• badanie zaangażowania w pracę
• badanie mobbingu w pracy

pozwala na porównanie 41 wskaźników w następujących obszarach

• absencja
• fluktuacja kadr
• efektywność pracy
• inwestycje w kapitał ludzki