W jakim stopniu wykorzystujesz swój potencjał w pracy, którą obecnie wykonujesz?
Jak często czujesz się zbyt zmęczony(a) po pracy, aby móc korzystać z wolnego czasu w domu?
Co drugi Polak nie skorzystał z L-4
Wysokość wynagrodzenia ważniejsza od atmosfery w pracy
10 chińskich miast, w których wynagrodzenia są najwyższe
Tradycyjne metody rekrutacyjne nie uwzględniają neuroróżnorodności
Świetnie zorganizowana? Faworyzowana? Raport: #MotherEmpower. Wizerunek matek w oczach pracodawców.
GUS: Wypadki także podczas pracy zdalnej. Dane wstępne za 9 miesięcy 2023 r.
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
