Ile najdłużej poszukiwałeś pracy?
W jakim wieku chciałbyś zakończyć swoją aktywność zawodową?
Czy aby dostać pracę byłbyś gotów wręczyć „łapówkę”?
Zwolnienia grupowe w 2012 roku
Badanie satysfakcji i zaangażowania – istotny warunek utrzymania w firmie najlepszych pracowników
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach