Czy poleciłbyś bliskiemu przyjacielowi lub członkowi rodziny pracę w Twojej firmie?

Czy chcąc zachować posadę zgodziłbyś się na okresowe ograniczenie wymiaru czasu pracy i proporcjonalne obniżenie Twoich dochodów?

Czy w związku z zapowiedziami spowolnienia gospodarczego w Polsce obawiasz się utraty pracy?

Średnia roczna liczba godzin przepracowanych w wybranych krajach OECD w 2017 roku

Ile jest wolnych miejsc pracy?

Zadowolenie Europejczyków z pracy

Jak nie demotywować wynagradzając za efekty?

Kluczowe wskaźniki efektywności – wiedza użyteczna w praktyce

Wykorzystanie badań satysfakcji z pracy w procesie przeciwdziałania mobbingowi

Zapisz się na newsletter portalu rynekpracy.pl

coworking

zawód

zrównoważone mierniki efektywności

• badanie satysfakcji pracowników
• badanie opinii pracowników
• ocena poziomu stresu zawodowego
• badanie zaangażowania w pracę
• badanie mobbingu w pracy

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

• absencja
• fluktuacja kadr
• efektywność pracy
• inwestycje w kapitał ludzki