Wiadomości

Brak chętnych do pracy w administracji publicznej

22.08.2016
Zdaniem urzędów niskie zainteresowanie ich ofertami pracy to efekt wakacji. Kandydatów zniechęcać mogą wysokie wymagania dotyczące doświadczenia, testy, dodatkowe dokumenty, stosunkowo niskie zarobki i rozpowszechnione przekonanie o nepotyzmie.