Czy czerpiesz satysfakcję z pracy, którą obecnie wykonujesz?
Czy uważasz, że liczba przysługujących dni urlopowych powinna być zależna od stażu pracy?
Czy w firmie, w której pracujesz kiedykolwiek przeprowadzano badanie sytysfakcji z pracy?
Nauka główną przyczyną bierności zawodowej
Kim są bierni zawodowo Polacy?
Czy dyrektorzy są zaangażowani w swoją pracę?
Tradycyjne metody rekrutacyjne nie uwzględniają neuroróżnorodności
Świetnie zorganizowana? Faworyzowana? Raport: #MotherEmpower. Wizerunek matek w oczach pracodawców.
GUS: Wypadki także podczas pracy zdalnej. Dane wstępne za 9 miesięcy 2023 r.
wskaźnik pokrycia aktywów obrotowych kapitałem krótkoterminowym
bierni zawodowo - nieaktywni zawodowo
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach